中文版
English
España
Русская
壮大村集体经济★。用发展思维解决发展中的问题。坚决做实“三资”清理，为富民强村奠定坚实基础。推动戴家湾村围绕温氏猪场谋划生物肥产业项目已启动建设、投资1★★★.2亿元的黄冈市智慧农业蔬菜产业项目落地投产★、磨石山村农产品交易中心全面投入使用年增加收入超过10万元★，2024年村集体经济收入整体情况超出预期★★。
2024年以来，马曹庙镇党委坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻落实党的二十大及二十届三种全会精神，认真贯彻落实中央★★、省、市、县重大决策部署，以党员教育管理、提升基层治理水平、发展壮大村级集体经济为重点，坚持守正创新、担当作为，顺利完成全年各项工作任务，党建引领基层治理取得了显著成效★。
巩固减负成效。坚决反对、官僚主义★★，不断完善村级组织权责清单，全年清理村级挂牌事项110余块★、解散各类工作群组20余个★★★，组织召开各类会议次数同比去年下降32%★★，持续巩固为村级减负成效★★★。
坚持问题导向，找准工作差距，紧扣“抓书记★★★、抓班子、抓队伍★、抓保障”这个大方向。
抓紧“绝大多数”。精心组织★、全员上阵举办党员集中轮训覆盖600余人★★。持续打造线上线下学习★“双阵地”，以“云支部★★”为主要平台★，利用QQ群、微信群和微信公众号等★★★，引导流动党员在群里开展互动交流、反馈意见建议、分享学习体会。组织宣讲小分队★，开展结对帮读★★、送教上门、送学寄学等方式，多措并举推动了党的重要理论、重大部署深入人心★。
健全激励机制。建立健全村干部激励约束机制★★，落实为村干部购买住房公积金和意外伤害保险制度，积极引导符合条件的村干部自主参加城镇职工养老保险并提供缴费补贴。鼓励有条件的村集体为在职村干部购买人身意外伤害保险和住房公积金。优化村级考核方式★，建立健全村级组织运转经费和村干部待遇保障协调联动机制。
坚持以党建引领为核心、以党员示范为引擎、以自治共享为路径，将党的组织优势转化为基层治理优势★★。
抓牢★★★“关键少数★”。通过专题研讨、集中学习等形式深入开展多层次、多轮次学习培训★，及时传达党的二十届三中全会和习考察湖北重要讲话精神。全年组织开展专题研讨4次，党委书记带头讲党课3次，推动各级党组织书记讲党课20余场★，开展党委理论中心组学习12次★，引导基层党员干部见贤思齐、踔厉奋发★★。
强化组织建设。牢牢把村级党组织规范化管理抓在手上。深入开展村（社区）“两委★”后备队伍摸排，择优选定村党组织书记后备人选32人★，村副职干部后备人选85人。坚决履行驻村工作总队长职责★★★，印发驻村工作情况通报5期。对16个村（社区）★★★“村村走遍★”★★★，推进白羊村软弱涣散党组织高质量整顿转化。
织密组织体系★★★。党委书记带头建立党建联系点，带头调研督导★★、解决问题，不断完善优化党委委员包片、国家干部包村、村干部包组★、党员联户的责任体系，扎实做好各级巡视巡察反馈问题整改，深入开展美好环境与幸福生活共同缔造活动，打造试点湾组8个，推动班子成员办成为民实事13件。
征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。2025年是“十四五”规划的收官之年，也是谋划“十五五★”规划的关键之年，马曹庙镇将继续坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导，始终把群众对美好生活的向往作为奋斗目标★★★，切实履行好抓党建“第一责任人”职责，以高质量党建推动马曹庙镇高质量发展。
提升服务水平★。将推动村级服务水平提质增效作为党委书记个人领办项目。组建覆盖全域、党员牵头★★、群众参与的“五会一队★★”群众组织80余个★★★，做实“红色帮代办”制度，打造政务小站16个★★★，代办民生小事2000余件，化解各类矛盾100余个★★。
抓实党纪学习教育★★★。坚持把学习习关于全面加强党的纪律建设的重要论述和《中国纪律处分条例》贯穿始终★，严格落实“第一议题★★”制度，高质量举办各类专题读书班★★★、中心组学习★、主题党日学习30余场次★★★，坚持把开展党纪学习教育与乡村振兴、产业发展、基层治理等工作结合起来，较好的激发了党员干部干事创业和担当作为的内生动力★★。
